背景
森林管理要求在森林中实施造林措施，同时考虑到经济、社会、生态和文化方面。要做到这一点，计划是先决条件。因此，这使得规划成为可持续森林管理的重要组成部分;例如，这种计划帮助资源所有者确定可以做些什么来提高和保护森林的价值，最大限度地利用现有和新出现的投资机会，以获得最佳回报和提供基本生态系统服务。规划过程必须具有包容性;例如，允许各利益相关方参与计划的制定和森林管理。在这方面，计划应明确各利益攸关方的作用和责任。此外，在包容性的背景下，在规划和森林管理中考虑性别问题是至关重要的，因为男子和妇女在森林管理、采伐和利用森林资源方面发挥着不同但相互补充的作用。例如，将妇女排除在外将使这一群体无法进行规划进程和森林管理，无法掌握相当多的技能和知识。
只有在有可靠、及时和充分的资料指导规划进程时，才能制定良好的森林计划。这样的计划可以在有支助资源的情况下促进森林的适当管理，从而有可能实现社会经济和环境政策和目标。
然而，科学文献和其他著作描绘了这样一幅图景:除了与可持续管理森林有关的其他限制因素外，该大陆在规划其森林活动方面缺乏这类信息。关于评估非洲森林、林分动态以及在可持续基础上满足不断增长的人口日益增长的需求的能力方面的信息基本缺乏。由于森林在人类福利和动植物生存以及环境保护方面继续发挥越来越重要的作用，制定良好的计划以指导生态系统产品和服务的可持续供应是不可避免的。然而，一些非洲森林缺乏良好的管理计划来指导其开发、开发和保护。这意味着非洲国家不同类型的森林都没有得到可持续的管理。在这一背景下，AFF正在对森林规划进程和森林管理进行评估，因为这对于促进增加来自非洲各种森林类型的生态系统产品和服务的供应至关重要。
基本原理
在其2019-2020年工作计划中，AFF计划开展两项研究，旨在评估不同森林类型的森林规划和森林管理的充分性。为此，AFF正在招募两名专家进行研究，分别来自非洲英语国家和法语国家。
工作目的
评估非洲英语和法语国家改善森林规划和森林管理的方法，以增加森林生态系统产品和服务的供应。
特定的任务
-评估选定国家森林类型的规划过程，
-评估计划的充分性(年度、短期、长期、树木和林分水平等)，包括:
- 所使用信息的准确性/可靠性和充分性
- 用于计划和将森林移动到期望的未来结构的工具/技术/模型
- 有足够的知识和技能来发展他们
- 对性别因素的敏感性
- 相关行业的包容性
- 规划方面的制约因素和遏制这些制约因素的方法;
-通过实施机构、遇到的制约因素以及如何克服这些制约因素，评估计划的遵守程度;
-评估选定国家森林类型的管理状况，包括所经历的制约因素和改善森林管理特点的各种业务的措施;而且
根据研究结果，制定能够支持森林规划和森林管理能力建设的培训模块或准则。
预期成果
-两份大约20-30页的报告:
- 森林规划
- 森林管理
-森林规划和森林管理能力建设培训模块或准则
最低资格和技能
- 具有林业或自然资源管理专业硕士以上学历，有森林规划和森林管理经验;博士优先;
- 具有森林规划和森林管理方面的经验;
- 至少写过一本书章节，并发表过同行评议的期刊论文;而且
- 优秀的英语或法语写作和口头沟通能力。
转让期限
此ToR中的任务为两人月，从即日起12月6日并分三个月进行。专家应在其工作地点工作，但应与AFF秘书处的有关工作人员密切协商，同时遵守商定的交付时间表。
如何申请
请在邮件标题注明本顾问公司的名称及编号，并附上计划书，内容包括:
- 说明你如何满足上述资格和经验要求的求职信;
- 主要成果领域、相应的活动和执行这些活动的方法;
- 一个数据矩阵，列出根据数据源绘制的信息需求;
- 一份工作计划草案(每个关键结果的清晰可交付成果，按工作周划分);
- 有相应页数的暂定目录;而且
- 更新的简历。
请申请，并发送您的申请，主题为:“咨询号01-131森林规划和管理专家对非洲不同森林类型的研究”来d.mutta@cgiar.org；h.bouda@cgiar.org,m.vana@cgiar.org复印一份exec.sec@afforum.org
如欲下载职权范围，请点击这里。
申请截止日期为2019年11月29日。我们只会联络成功的申请人。
来源:非洲森林论坛
